Два Льва в одной упряжке — нельзя сказать, чтобы это была очень уж удачная идея. Львы созданы, чтобы главенствовать. Присутствие другого, не менее талантливого, а главное — такого же амбициозного Льва создаст напряженную обстановку.
Совместимость знаков Лев на работе
Львы, по натуре люди не склочные, не терпят рядом с собой в качестве равного им коллеги еще одного лидера. Начнутся ссоры, выяснения отношений. И оттого, что эти конфликты будут достаточно спокойными, без военных действий, скандалов, сплетен и дрязг — даже при самом сильном раздражении и гневе Лев никогда не опустится до такого, — тем не менее, выносить это будет довольно тяжело.
Напряженность выразится в том, что сотрудники, вынужденные находиться и даже работать вместе, сначала выявив для себя, на что способен соперник, каковы его возможности и где его слабые места, начнут прицельно бить именно по этим точкам. Со свойственным Льву царственным спокойствием, не теряя хладнокровия, они станут указывать коллеге на его возможные промахи и ошибки, если таковые будут иметь место. Оскорблений, ругани не будет. Только холодное пренебрежение, открытое сомнение в возможности другого выполнить порученное дело и предложение помочь, взять на себя часть обязанностей ввиду того, что другому явно не справиться.
В ответ на эти выпады последуют не менее искусные нападки, намеки и прямые указания на неспособность сделать порученное задание вовремя. Это общение отнимает массу нервов, сил и эмоций, много времени и создает обстановку, весьма далекую от творческой. Это, конечно, не назвать продуктивным вариантом работы коллектива. Если есть возможность, лучше всего избегать подобных рабочих пар. Иначе не миновать выяснения того, чья часть работы более важна, кто внес больший вклад в проект и от кого больше пользы.
Как научиться Львам работать вместе?
Если по-другому никак нельзя, надо подойти к варианту сотрудничества двух Львов творчески и постараться извлечь из этой ситуации как можно больше пользы. Раз Львы не терпят рядом с собой таких же, как они, личностей — способных, талантливых и властных, можно добиться, чтобы открытая вражда переросла в здоровую конкуренцию. Стараясь сделать все как можно лучше соперника, дабы доказать руководству, что он более одарен, нежели его коллега, Лев станет трудиться изо всех сил, выкладываясь и внося все больше интересных и современных усовершенствований.
Руководству следует быть очень осторожным и ни в коем случае не оказывать одному Льву предпочтения перед другим. Похвалив кого-то из них, обязательно найдите что-то положительное в работе другого. Если необходимо навести критику, делайте это так, чтобы не было свидетелей. Гордые Львы с трудом выносят, когда критикуют их работу и вносят в нее коррективы. И уж тем более выходят из равновесия, если замечания эти слышит кто-то еще, не говоря уже о «конкуренте».
Лучше всего дать паре сотрудничающих Львов разные задания. Если работа одного не будет зависеть от результатов или скорости выполнения своей части второго, напряжение заметно снизится.
Когда Лев поймет, что его ни с кем не сравнивают, никто не оспаривает его способностей и не пытается его затмить, он успокоится и будет заниматься своим делом, не отвлекаясь на пустяки и не тратя время и силы на проверку, много ли успел сделать его напарник.
Подчиняться Лев может — вопреки распространенному мнению, он вообще-то достаточно дисциплинирован. Но только в том случае, если распоряжение отдает человек, который старше его по должности, выше по интеллекту, или тот, кого он привык уважать. Нельзя заставить Льва выполнять приказы равного по положению, менее умного или неуверенного в себе — это проницательный Лев распознает сразу. Если власть надо Львом попытается взять некто робкий, сомневающийся в своих силах и возможности подчинить себе другого, обладающий слабой волей, — такая попытка заранее обречена на поражение.
©